Ролевая игра
"Съемки фильма"
Ведущий
объясняет, что следующая игра направлена на
демонстрацию того, как важно уметь находить
в людях их лучшие качества, уметь
разбираться в человеческой психологии.
Ведущий назначает одного участника на роль
продюсера фильма. Его задача состоит в том,
чтобы "снять фильм", а на самом деле
организовать какую-нибудь сценку. Сам он
должен лишь ограничиться "общей политикой":
выбрать из участников режиссера и поставить
перед ним задачу в общих чертах: снять
интересный фильм, задействовать хорошего
сценариста, хороших актеров, композиторов и
т.д. На "съемку фильма" отводится время в
пределах 10 минут. Незадейственные участники
(или ведущий, если все участники будут
принимать участие в "фильме") должны оценить
фильм по 5-балльной оценке.
После просмотра "фильма" все участники
садятся в круг и обсуждают следующие
вопросы:
- Сделал ли "продюсер" единственно
правильный выбор?
- Все ли участники согласны с теми ролями,
которыми им отвел режиссер, продюсер?
- Как стоило продюсеру и режиссеру строить
предварительные собеседования с
претендентами, чтобы лучше выяснить сильные
и слабые стороны каждого?
По материалам книги
Н.А. Еремеевой "100 игр и упражнений для
бизнес-тренингов"
"Игра в тренинге" Е.А. Леванова, А.Г. Волошина, В.А. Плешаков, А.Е.
Соболева, И.О. Телегин
|